Utrzymanie ruchu, urządzenia dźwigowo-dźwignicowe – kariera

Firma Elwiko od wielu lat działa w branży dźwigowo-dźwignicowej. Usługi, jakie świadczymy, to przede wszystkim sprzedaż, dostawa i montaż urządzeń takich, jak żurawie, suwnice czy wciągniki elektryczne. Zajmujemy się też projektowaniem i wykonywaniem różnych konstrukcji stalowych, oferujemy serwis turbin wiatrowych i utrzymanie ruchu, a także wiele innych usług z tej branży. Jesteśmy przedsiębiorstwem z dużym doświadczeniem technicznym, a jednocześnie stale się rozwijamy. Dlatego stwarzamy szansę nowym pracownikom, którzy mogą podjąć zatrudnienie w naszej firmie i zdobywać nowe doświadczenia zawodowe.

Jeśli masz wykształcenie techniczne, jesteś elektrykiem, spawaczem, obsługujesz obrabiarki lub ukończyłeś technikum mechaniczne, oferujemy Ci szansę zdobycia nowej, ciekawej pracy. Zapraszamy do zapoznania się z aktualnymi ofertami.


Firma Elwiko aktualnie rekrutuje na poniższe stanowiska:


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • pomoc podczas napraw, montażu, przeglądu oraz przygotowania urządzeń transportu bliskiego zgodnie z właściwymi przepisami UDT, instrukcją konserwacji i dokumentacją techniczną urządzenia,
  • pomoc przy serwisowaniu turbin wiatrowych zgodnie z wytycznymi i posiadanymi uprawnieniami,
  • utrzymanie w należytej czystości maszyn i urządzeń,
  • dbanie o powierzony sprzęt i narzędzia.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • wykształcenie co najmniej zawodowe,
  • znajomość języka angielskiego – minimum poziom A2,
  • gotowość do wyjazdów służbowych oraz pracy w terenie.
  • podstawowa znajomość technik sprzedaży w kanale e-commerce i B2B.

Dodatkowe atuty:

  • uprawnienia SEP do 1kV oraz powyżej.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • wykonywanie dokumentacji technicznej dotyczącej urządzeń,
  • oględziny urządzeń u klientów, praca z dokumentacją tych urządzeń,
  • konserwacja i przygotowanie urządzeń zgodnie z właściwymi przepisami UDT.
  • dbanie o powierzony sprzęt i narzędzia.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • znajomości urządzeń dźwigowych/dźwignicowych,
  • prawo jazdy kat. B.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • wykonywanie dokumentacji technicznej dotyczącej urządzeń,
  • oględziny urządzeń u klientów, praca z dokumentacją tych urządzeń,
  • konserwacja i przygotowanie urządzeń zgodnie z właściwymi przepisami UDT.
  • dbanie o powierzony sprzęt i narzędzia.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • znajomości urządzeń dźwigowych/dźwignicowych,
  • prawo jazdy kat. B.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • kontrolowanie pracy żurawia,
  • obsługiwanie urządzeń sterowniczych,
  • podnoszenie i przemieszczania ładunków
  • kontrolowanie stanu technicznego urządzenia i osprzętu,
  • współpraca z hakowym i sygnalistą.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • doświadczenia na podobnym stanowisku,
  • uprawnień kategorii IŻ,
  • prawo jazdy kat. B,
  • dobrej kondycji fizycznej.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • utrzymanie i rozwój sklepu e-commerce poprzez monitorowanie sprzedaży, marży oraz wszelkich promocji,
  • aktualizacja oferty produktowej dopasowanej do potrzeb klientów,
  • kontakt z klientem sklepu internetowego i B2B oraz doradztwo w zakresie asortymentu (obsługa telefoniczna i mailowa klientów),
  • budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
  • pomocniczo: przygotowywanie, kompletowanie i prowadzenie dokumentacji niezbędnej do udziału w przetargach,
  • raportowanie wyników.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • wykształcenie min. średnie (preferowane ekonomiczne lub techniczne),
  • znajomość MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook),
  • prawo jazdy kat. B,
  • znajomość języka angielskiego – B1,
  • podstawowa wiedza z zakresu sprzedaży, marketingu i dokumentów sprzedażowo-magazynowych,
  • podstawowa znajomość technik sprzedaży w kanale e-commerce i B2B.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • utrzymanie i rozwój sprzedaży modernizacji, przeglądów specjalnych i resursów w zakresie urządzeń transportu bliskiego,
  • kontakt z klientem B2B oraz doradztwo w zakresie przeglądów i modernizacji UTB (obsługa techniczna i mailowa klientów),
  • budowanie i utrzymywanie długofalowych relacji z klientami,
  • pomocniczo: przygotowywanie, kompletowanie i prowadzenie dokumentacji niezbędnej do udziału w przetargach,
  • raportowanie wyników.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • preferowane wykształcenie wyższe (mile widziane: techniczne),
  • minimum dwuletnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
  • bardzo dobrą znajomość MS Office (Word, Excel, Powerpoint, Outlook),
  • dobrą znajomość branży urządzeń transportu bliskiego,
  • wiedzę z zakresu sprzedaży i marketingu,
  • biegłość w dokumentach sprzedażowo-magazynowych,
  • komunikatywną znajomość języka angielskiego – min. B1,
  • prawo jazdy kat. B,
  • orientację na wynik, łatwość nawiązywania kontaktów oraz budowania i utrzymania długofalowych relacji z klientami.


Miejsce pracy: Szczecin

Wymiar pracy:  pełen etat

Rodzaj umowy: umowa o pracę

Co będzie należało do Twoich obowiązków:

  • prowadzenie oraz sporządzanie dokumentacji związanej z przebiegiem zatrudnienia,
  • organizacja, nadzór i bieżąca obsługa spraw kadrowych (m.in. odpowiedzi na pisma oraz wystawianie zaświadczeń dla pracowników i urzędów),
  • prowadzenie ewidencji czasu pracy,
  • sporządzanie list płac (naliczanie wynagrodzeń – umowy o pracę i cywilnoprawne),
  • prowadzenie rozliczeń z ZUS (praca w programie Płatnik, PUE ZUS),
  • nadzór nad terminowością badań lekarskich, wystawianie skierowań,
  • wprowadzanie danych do systemu kadrowo – płacowego,
  • nadzór nad benefitami pracowniczymi,
  • kompleksowe prowadzenie procesów rekrutacyjnych.

Chcielibyśmy abyś posiadał:

  • wykształcenie wyższe (mile widziana ekonomia, zarządzanie zasobami ludzkimi),
  • dwuletnie doświadczenie zawodowe na podobnym stanowisku,
  • ugruntowaną wiedzę z prawa pracy,
  • dobrą znajomość programu Płatnik i PUE ZUS,
  • dobrą znajomość MS Office (Word, Excel, Outlook).

Dodatkowe atuty:

  • studia podyplomowe z zakresu kadr i płac lub specjalisty ds. HR,
  • kursy i szkolenia z zakresu prawa pracy, zasobów ludzkich,
  • znajomość platform rekrutacyjnych (np. eRecruiter),
  • znajomość programu Optima (bądź pokrewnego).

 

Dużą wartością jest dla nas zaangażowanie w pracę i umiejętność pracy pod presją czasu, ale także silna motywacja i orientacja na wykonanie zadania.

Oferujemy:

umowa-2umowa o pracę na cały etat  warunkistabilne warunki zatrudnienia, ukierunkowane na długą współpracę  wynagrodzenie-2atrakcyjne wynagrodzenie  narzedzianiezbędne narzędzia pracy  pakietydofinansowanie do pakietu medycznego lub sportowego  kwalifikacjemożliwość podnoszenia kwalifikacji zawodowych ubezpieczenieubezpieczenie na życie

możliwość zatrudnienia „OD ZARAZ”!

 

Nasze wartości:

potrzeby-klientapotrzeby klienta   przedsiębiorczość   przedsiębiorczość   team-spiritpraca zespołowa  wiarygodnośćwiarygodność   jakośćjakość

 

Osoby zainteresowane prosimy o przesłanie CV klikając w przycisk aplikuj-2

Więcej możesz dowiedzieć się zaglądając do naszego  biuletynu informacyjnego